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​人才招募

We're Hiring!
讓我們一起成為顧客與合作夥伴們
最值得信賴的世界級社群網路行銷專家!

公司福利

​教育訓練

媒體原廠教育訓練
每週產品更新

中高階主管培訓

公司活動

歡樂主題尾牙/春酒

每月員工聚餐

​年度4A友誼賽

激勵獎金

年終獎金、三節禮金
個人、團隊績效獎金

​資深員工獎金

員工旅遊

​海外員工旅遊
​(已造訪日本、韓國、泰國、尼泊爾、印尼...)

健康保險

意外醫療團保

年度健康檢查

流感疫苗施打補助

能量滿滿

每日供應零食吧

飲料咖啡無限暢飲

​舒壓按摩服務

公司活動

員工旅遊

​教育訓練

激勵獎金

健康保險

能量滿滿

人才培育

台灣人才永續行動標章-企業版 (002).png

TALENT ,
in Taiwan台灣人才永續行動

cacaFly 不只是致力於陪伴客戶領先市場的全方位數位行銷服務顧問,同時也是全方位培養員工「TALENT, in Taiwan,台灣人才永續行動聯盟」的成員。

我們承諾將與天下集團和該聯盟中逾百家企業一同攜手前進,為台灣人才打造更友善安心的就業環境,同時也為台灣和數位行銷領域的人才培育盡一份心力。

我們將依人才永續經營中六大面作為指引,承諾且施行以下計畫:

意義與價值

cacaFly 以科技力為基底,致力於為顧客與合作夥伴創造多贏的全方位顧問。

而在陪伴顧客和合作夥伴成長的同時,cacaFly 的每個員工也能因此學習吸收、更加茁壯,從而找到本職的意義與價值。

組織溝通

cacaFly 的每個部門都小而美,讓員工和主管之間沒有距離。除了每季舉辦的勞資會議外,各個主管的位置和辦公室都隨時敞開。
設於各樓層的休息區更可以讓不同部門的同事一起喝咖啡、吃點心交流感情。

多元與包容

cacaFly 立足台灣、放眼全球,不僅在日本、印尼、越南、馬來西亞等地設有海外分公司,台灣本部也有許多的外籍員工與我們一同共事。

為了提供集團員工們更加便利的工作環境,我們設有台北、新竹兩地辦公室,並且實施每日彈性上下班制度,讓員工們可以放心通勤不怕遲到。

WE WANT
YOU

身心健康

cacaFly 永遠把員工的健康放在第一順位,除了年度健檢補助金與意外醫療團保,還有每週固定的按摩舒壓時間,身心健康絕對是聖洋人的首要任務。
額外提供優於法規的全薪家庭照顧假,讓員工可以減輕負擔與壓力,安心陪伴家人與毛小孩,

獎酬激勵

cacaFly 現有相當完善的業績與獎金制度,確保員工的每一分耕耘都能得到應有的收穫,更可以激勵個人與團隊凝聚力。
年度的員工旅遊以及尾牙春酒活動,更是
cacaFly 堅持一定要給員工的驚喜禮包,每年都玩每年都不一樣。

人才成長

cacaFly有陣容堅強的數位媒體產品部門,能即時公告更新最前端的業界與產品資訊給業務單位,並定期辦理產品教育訓練課程供集團內外部的人員精進產品知識。

我們相信,員工必須具備充實的媒體知識,才能提供顧客領先市場的數位行銷策略。

提供給中高階主管的EMBA進修補助計畫,讓主管們有後盾支援繼續學習進步,更有效且專業的帶領團隊成長進步。

人才培育一直是cacaFly的核心理念,已運行多年的數位行銷領域首創儲備幹部計畫,在從頭開始培養全方位數位行銷專業人才上我們不遺餘力。

為期兩年的儲備幹部培訓計畫中有三次部門輪調機會、刺激成長的專題計畫與不定期的大型行銷年會資訊分享,我們希望透過集團資源帶給新生代更多經營理念與實務知識,一同創造更燦爛更超越的未來。

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